La volontà di continuare...Soyeon

Miyeon ha rivelato che Soyeon era profondamente decisa a mantenere il gruppo unito come cinque membri e lavorava instancabilmente per garantire che ogni membro fosse soddisfatto dei termini del nuovo contratto.

Soyeon ha parlato individualmente con ogni membro e ha svolto un ruolo centrale nel coordinamento del processo, persino rivedendo il contratto parola per parola. Alla fine, hanno tutti firmato nuovamente alle stesse condizioni.

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Sappiamo tutti che firmare nuovamente alle stesse condizioni con tre membri stranieri non è facile, soprattutto perché i contratti dei due membri coreani sono probabilmente diversi. Ma poiché Soyeon voleva che tutti i suoi membri avessero condizioni eque e paritarie, non si è limitata a parlare con l'azienda in qualità di leader delle i-dle, ma ha anche agito come loro rappresentante legale.

Voglio dire, quale altro leader di un gruppo K-pop si spinge fino a questo punto come fa Soyeon? Dov'è la narrativa secondo cui Soyeon "odia" i suoi membri, quando in realtà è più di una semplice leader: è qualcuno che abbiamo visto raramente, se non mai, nell'industria K-pop.